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Dados recentes indicam que a disposição para mudar de profissão é maior entre as mulheres do que os homens. Segundo pesquisa feita pela plataforma DataCamp, 52% das mulheres brasileiras afirmam considerar uma transição de carreira no futuro.
Entre os homens, esse percentual é de 49%. O estudo também revela um fator que freia essa movimentação: o receio de lidar com o desconhecido. Enquanto 15% das mulheres reconhecem o desejo de mudar, mas dizem ter medo de arriscar, esse número sobe para 19% entre os homens.
Apesar das diferenças entres os gêneros, há consenso sobre quais setores as melhores oportunidades para quem deseja mudar de área. Para 77% das mulheres e 75% dos homens, o setor de tecnologia é o mais promissor.
Em segundo lugar, aparecem as carreiras ligadas à inteligência artificial, apontada por 71% das mulheres e 72% dos homens. Além da escolha da nova área, as camadas soft skills (Habilidades comportamentais) também influenciaram na transição profissional.
A principal divergência surge na terceira colocação: 51% das mulheres aponta comunicação e marketing como áreas com boas perspectivas, contra 41% dos homens. De acordo com o levantamento, a inteligência emocional foi a habilidade mais citada por ambos os gêneros ---- 69% entres as mulheres e 64% entres os homens. Na sequência, aparece a comunicação interpessoal (67% entre as mulheres e 63% entre os homens, a capacidade de aprender (65% contra 60%) e o trabalho em equipe (60% contra 59%).
Os homens superam as mulheres em apenas duas habilidades: capacidade de resolução de problemas (59% contra 57% e visão analítica (45% contra 39%). A pesquisa foi conduzida com 500 brasileiros de diferentes regiões, gêneros, idades e classe social. Os dados foram coletados online no dia 14 de fevereiro de 2025.
Por Rede de Notícias | Mendes Júnior
fonte: Carta capital
Apesar das diferenças entres os gêneros, há consenso sobre quais setores as melhores oportunidades para quem deseja mudar de área. Para 77% das mulheres e 75% dos homens, o setor de tecnologia é o mais promissor.
Em segundo lugar, aparecem as carreiras ligadas à inteligência artificial, apontada por 71% das mulheres e 72% dos homens. Além da escolha da nova área, as camadas soft skills (Habilidades comportamentais) também influenciaram na transição profissional.
A principal divergência surge na terceira colocação: 51% das mulheres aponta comunicação e marketing como áreas com boas perspectivas, contra 41% dos homens. De acordo com o levantamento, a inteligência emocional foi a habilidade mais citada por ambos os gêneros ---- 69% entres as mulheres e 64% entres os homens. Na sequência, aparece a comunicação interpessoal (67% entre as mulheres e 63% entre os homens, a capacidade de aprender (65% contra 60%) e o trabalho em equipe (60% contra 59%).
Os homens superam as mulheres em apenas duas habilidades: capacidade de resolução de problemas (59% contra 57% e visão analítica (45% contra 39%). A pesquisa foi conduzida com 500 brasileiros de diferentes regiões, gêneros, idades e classe social. Os dados foram coletados online no dia 14 de fevereiro de 2025.
Por Rede de Notícias | Mendes Júnior
fonte: Carta capital
